メディア掲載
「PRESIDENT Online」(2023/10/06掲載)に、代表・池原の著書「女性部下や後輩をもつ人のための『1on1の教科書』」が紹介されました
イベント・登壇
オンラインセミナー「女性管理職比率向上の取り組み事例紹介 -採用～定着～育成を女性のホンネから探る-」を株式会社パソナとの共催で開催いたします
お知らせ
代表・池原の著書「女性部下や後輩をもつ人のための『1on1の教科書』」の増刷が決定しました
メディア掲載
「労政時報」（2023/9/22掲載） に、代表・池原の寄稿記事が掲載されました
メディア掲載
「Forbes JAPAN (Web)」(2023/9/11掲載）に代表・池原のインタビューが掲載されました
イベント・登壇
【イベントレポート】「誰もが活躍できる組織を」ヤフーが進める ジェンダー・エクイティへの包括的な取り組み
メディア掲載
「オフィスのミカタ」(2023/9/7掲載）に弊社の独自調査が掲載されました
プレスリリース
プレスリリース： 『【独自調査】社外メンターに相談経験のある女性社員 129名を調査 約7割がメンタリング後に管理職昇任・昇給など「ポジティブな変化があった」と回答』 を公開しました
メディア掲載
「読売新聞」(2023/8/18発売)に、代表・池原のインタビューが掲載されました
お知らせ
「flier book labo」にて、代表・池原が新パーソナリティとして活動します
メディア掲載
「Book LAB TOKYO」(2023/7/31掲載)に、代表・池原がゲスト出演した際のイベントレポートが掲載されました
お知らせ
東京都の女性起業家支援「APT Woman」8期のメンターに、代表・池原が就任しました
メディア掲載
「Forbes JAPAN」2023年9月号(2023/07/25発売)に、代表・池原のインタビューが掲載されました
イベント・登壇
「HRサミット2023 ONLINE」にて、取締役・宮本がダイバーシティ推進の取り組みに関してモデレーターとして参加いたします
イベント・登壇
「@madameFIGARO_jp」で代表・池原が女性起業家ピッチの審査員を務めました
メディア掲載
「FIGARO.jp」(2023/7/12掲載)に、代表・池原のオンラインセミナーのアーカイブが公開されました
イベント・登壇
東京商工会議所（女性会）で代表・池原が登壇しました
メディア掲載
