会社概要

事業内容 社外メンターの企業マッチング
企業の社内メンター制度支援
企業研修(DE&I、キャリア関連)
メンター育成(一般社団法人ビジネス・キャリアメンター協会と事業提携・スクール事業展開)
設 立 2014年9月 
役 員  代表取締役社長 池原 真佐子
 取締役     宮本 桃子
住 所 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町37-11 大久保ビル503
その他

2023年 「D&I AWARD 2023」トップインクルーシブカンパニー賞受賞

日本企業の中でも、D&Iを先進的に進め、ロールモデルとして日本のD&I推進を牽引していること、
多角的に幅広い取り組みをすると同時に、社員1人ひとりがD&Iを尊重するような社内風土が醸成され、さらなる変革に今正に取り組んでいることが評価されました。
プレスリリースはこちら

 

取締役 宮本 桃子

新卒で株式会社東北新社に入社。その後、ヤフー株式会社へ転職し、15年間在籍。セールス、業務推進を経験後、営業企画部門の部長としてマネジメントを行う。
転職後、 ベンチャー企業での執行役員を経て、HR Tech企業の株式会社カオナビで執行役員カスタマーエンゲージメント本部長に就任。組織立ち上げ、マザーズ上場を経験。副業として複数スタートアップの支援、メンター / コーチとしても活動。2023年、TanoBa合同会社を共同創業。

2021年4月にMentor For取締役に就任。様々な組織のDE&I施策に伴走、同時に、Mentor Forの公式メンターとして、業界問わず数多くの女性管理職・トップリーダーのメンタリングを行なっている。また、マネジメント向けのリーダーシップトレーニング、メンタースキルトレーニングの講師・ファシリテーション経験も豊富。

一般社団法人ビジネス・キャリアメンター協会ダイレクター・講師も兼務

顧問/チーフメンター 安藤 知子

日産自動車(株)、日本コカ・コーラ(株)、マース・ジャパンを経て、日本ロレアル(株) 副社長・人事本部長へ。日欧米の企業のマネジメント経験、及び、マーケティングと戦略人事の二軸を起点に、HRコンサルタントやプロメンターとして活躍。 現在は(株)Mentor Forの顧問・チーフメンターを務めると同時に、プレス工業(株)、関西ペイント(株)及び(株)三越伊勢丹ホールディングスの社外取締役に加え、HRコンサルタントやプロメンターとして活躍。 経営幹部や女性トップリーダーのメンタリング経験が豊富。これまでの知見を活かし、D&Iなどをテーマにした講演、トレーニングなども行っている。

 

沿 革

2018年1月 株式会社MANABICIAの新規事業としてメンター育成・マッチング事業をスタート(当時名称「育キャリカレッジ」)
2018年12月 メンター育成のためのウィメンズキャリアメンター養成講座スタート(〜2021年7月)
2019年7月 メンター事業の名称を「育キャリカレッジ」から「Mentor For」「Women’s Career Academy」にリブランディング
2021年4月 社名を「株式会社MANABICIA」から「株式会社Mentor For」に変更
2021年4月 事務所を東京都渋谷区へ移転
2021年5月 一般社団法人ビジネス・キャリアメンター協会を設立。メンタースクールをMentor Forから本社団法人へ移管し、Mentor Forと業務提携締結。

チーム

 

 

採用情報

社員・スタッフ募集は、こちら