Mentor For主催、「女性活躍を「開示のための項目」で終わらせない〜人的資本指針の本質：パイプライン構築を「義務」から「組織の勝ち筋」へ〜」無料オンラインセミナーが開催間近です

5月21日（木）および5月25日（月）に、オンラインセミナー「女性活躍を『開示のための項目』で終わらせない〜人的資本指針の本質：パイプライン構築を『義務』から『組織の勝ち筋』へ〜」を開催いたします。

人的資本情報の開示が義務化された今、投資家や市場が真に求めているのは「人材への投資が事業成長に直結しているか」という論理的な裏付けです。 本セミナーでは、取締役・宮本が女性活躍を単なる「開示項目」ではなく、経営戦略上のボトルネックを解消し、自社の成長を牽引する「組織の勝ち筋」へと昇華させるための実践的なステップを解説いたします。

■開催概要

• 日時：
  • 2026年5月21日（木）14:00〜14:50
  • 2026年5月25日（月）14:00〜14:50（録画再開催）
• 参加費： 無料
• 開催方法： オンライン（Zoom）

セミナーの詳しい内容や対象者、お申し込み方法につきましては、以下の詳細ページよりご確認ください。
https://mentorfor.jp/seminar_event/seminar-20260521-25/